El bienestar de los empleados, factor clave en la era post Covid-19 Empresas junio 28, 2020junio 25, 2020 Cada vez más empresas apuestan por fomentar la práctica del deporte entre sus empleados, una acción que ahora se ha visto alterada con la pandemia mundial por coronavirus. Las compañías buscan ahora cómo adaptarse a la nueva situación y requieren alternativas y soluciones innovadoras para continuar apostando por el ejercicio y la vida sana. Una opción a los campeonatos deportivos o las tradicionales carreras populares es el reto Oh Europa!, una solución desarrollada por Biwel, que fomenta la cohesión de equipo mediante la práctica diaria de actividad física y la gamificación. El reto Oh Europa! consiste en un viaje en el que, durante seis semanas, diferentes equipos formados por trabajadores viajan de forma virtual por distintos países de Europa superando las seis etapas de este desafío, al mismo tiempo que los participantes, los trabajadores, podrán descubrir la cultura y la gastronomía de cada lugar. En este mes y medio, Oh Europa! registra los pasos que cada persona haya realizado en su vida real mediante la vinculación con wearables y aplicaciones como Google Fit, Strava, Whitings o Garmin quien ha llegado a un acuerdo con Biwel para ofrecer precios especiales en la adquisición de sus pulseras en la contratación de una de las dos plataformas de
Grupo Dolle con el deporte Empresas Es noticia mayo 8, 2018 El Grupo Dolle mostró su apoyo al deporte el pasado viernes 4 de mayo al ceder sus instalaciones para celebrar una rueda de prensa del equipo de fútbol de la localidad donde se encuentra su sede central, el Mérida AD. El entrenador del equipo Mérida AD, Mehdi Nafti, fue el protagonista de la rueda de prensa. Hasta las oficinas del Grupo Dolle se desplazaron varios equipos de televisión, radio y prensa escrita para cubrir sus declaraciones de cara al partido celebrado el domingo frente al Extremadura UD. El Grupo Dolle es un conglomerado de empresas con más de 14 años de experiencia en el sector del comercio asociado. Entre ellas destacan las enseñas de moda 9noventay9, De5en5, Hysteric Glam y Petit Dreams; la consultora de franquicias Lanzadera de Franquicias y la marca fusión gastronómica y tienda especializada Nico Jimenez Gourmet. 9noventay9 está especializada en el público femenino. Destaca por ser una enseña low cost con tres únicos precios: 9’99, 19’99 y 29’99€. Cuenta con las mejores tendencias y calidades en ropa, accesorios, zapatos, complementos… Todos los estilos, desde infantil hasta premamá, tallas grandes en su sección curve con la moda más actual. La marca de moda joven De5en5 para él y ella, se caracteriza
Cómo una sola persona puede gestionar 900 clientes Emprendedores agosto 12, 2017septiembre 5, 2017 SumaCRM explica su método para que centralizar su soporte y no dar motivos a un cliente para que abandone la empresa Fidelizar al cliente es el nuevo mantra de cualquier empresa. Desde que American Express diera a conocer que costaba cinco veces más captar un cliente nuevo que mantener el existente, las compañías se han esforzado por adelantarse a los motivos que pueden causar una baja en sus filas y una mejor gestión de las cuentas por parte de sus departamentos de soporte. Uno de los principales motivos es la mala atención al cliente. El 52% de los clientes de cualquier empresa se da de baja si reciben un mal soporte, según el estudio de American Express. “En SumaCRM lo tenemos claro desde el principio y hemos construido la empresa alrededor de los clientes, y eso significa que todos somos soporte”, explica Tomás Santoro, CEO de la compañía. Este experto reflexiona sobre cuantas veces nos ha pasado que atendemos la llamada de un cliente, le enviamos un e-mail a un compañero con lo que ha pedido y cuando llega el ‘deadline’ fijado resulta que el trabajo no está hecho porque la persona que recibió el e-mail no sabía que tenía que hacerlo. Ante esta