¿Qué le piden los CEO’s a los CIO’s? Es noticia mayo 28, 2012mayo 25, 2012 ¿Cuáles son los proyectos del departamento TIC más valorados por los directores generales? ¿Son los mismos que creen los CIO’s? Setesca ha analizado la diferencia de prioridades entre unos y otros responsables En un entorno como el actual, en el que existe un fuerte debate sobre cuál debe ser el papel del CIO, Setesca, consultora especializada en la reducción de costes e incremento de la productividad y eficiencia operacional, ha analizado cuál es el tipo de proyectos que mejor acogida tienen entre los CEO’s. Al mismo tiempo, el análisis muestra la diferencia de prioridades respecto a los proyectos indicados por los CIO’s. Las prioridades de los usuarios no están alineadas con las de los CEO’s Así, uno de los datos significativos que apunta el análisis de Setesca, es el hecho de que las prioridades de los usuarios tampoco son las mismas que las expresadas por el CEO. En muchos casos, los usuarios solicitan de los departamentos de IT proyectos que, si bien aportan valor añadido, no justifican en muchos casos el esfuerzo en el que se incurre al realizaros. Lo más valorado por los CEO’s: crecimiento y reducción de costes Entre los proyectos del departamento TIC que son mejor percibidos por parte de los responsables
El 90% de los CIO’s considera que los recién licenciados en TIC no disponen de la formación esencial en herramientas de gestión empresarial y competencias básicas Acción Social marzo 15, 2012 Según datos de Setesca los responsables TIC consideran que la Universidad no forma en conocimientos esenciales a nivel empresarial Según un estudio realizado por Setesca, consultora especializada en la reducción de costes e incremento de la productividad y eficiencia operacional, la gran mayoría de los responsables de los departamentos TIC consideran que los recién licenciados en informática no disponen de la formación necesaria en herramientas las informáticas esenciales para la empresa. Asimismo, los CIO’s consideran que las universidades no forman lo suficiente en competencias imprescindibles para un desempeño excelente en un entorno laboral competitivo y no disponen de conocimientos básicos en tecnologías comúnmente usadas y actuales como la programación y gestión de ERP’s , herramientas de BI, o la gestión de entornos de productividad. Entre las Competencias que consideran los CIO’s que deben potenciarse entre los licenciados se encuentran: trabajo en equipo, comunicación y sentido de la urgencia. Los responsables afirman que no existe entre los titulados un conocimiento básico de los principios de gestión empresarial básicos y una orientación hacia resultados. Del mismo modo, los CIO’s destacan la falta de fluidez en idiomas, como el inglés, si, bien no siempre lo consideran imprescindible de cara al trabajo diario del departamento. Estas circunstancias