Según estimaciones de la Organización Mundial de la Salud, los accidentes laborales y los problemas de salud que estos generan cuestan, cada año, entre un 4 % y 6 % del PIB a numerosos países a nivel global. Por ello, es imprescindible que las empresas del sector servicios adopten iniciativas de prevención de riesgos laborales que les permitan, no solo reducir las bajas laborales, sino además mejorar su rendimiento y reducir los costes asociados a la atención médica.

En 2020, de acuerdo con un informe publicado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, en España murieron 595 empleados durante sus jornadas laborales. Estas cifras, que superan el número de accidentes laborales del 2019, son una llamada de atención tanto para empresas como para empleados para que mantengan medidas de prevención de riesgos laborales en todo momento.

En este contexto, cada vez más negocios y empresas del sector servicios se ponen en manos de profesionales en seguridad laboral. Estas empresas de prevención de riesgos laborales no solo ofrecen asesoramiento en materia legal, además facilitan asistencia técnica y actualización permanente de la normativa legal a través de cursos formativos.

Ventajas de la seguridad en el trabajo

Por su parte, en el primer semestre de 2020, el sector servicios ha incrementado el porcentaje de accidentes laborales, según cifras del Ministerio de Trabajo y Economía Social. Recientes estudios e investigaciones advierten que las empresas que garantizan un entorno de trabajo seguro no solo disminuyen las bajas laborales, además mejoran su productividad y aumentan su competitividad en el mercado.

Existen muchas razones y motivos por los que las empresas de limpieza en Madrid y otros negocios del sector servicios están asumiendo nuevos estándares de seguridad laboral. Por eso, a continuación, presentamos una breve lista con algunas de las principales ventajas de la prevención de riesgos laborales:

• Las empresas del sector servicios reducen el porcentaje de riesgos de lesiones o accidentes mortales en el trabajo.
• Tener menos accidentes en el trabajo se traduce en menos bajas por lesiones o enfermedad. Al contar con todos los empleados en sus puestos de trabajo, la empresa garantiza mayor índice de productividad y rendimiento.
• Los profesionales de la salud mental aseguran que mantener un entorno laboral seguro y libre de riesgos laborales también incide en el ánimo, el bienestar y la motivación de la plantilla. De esta manera, los empleados disfrutan de un ambiente menos estresante u hostil.
• Las empresas también ahorran dinero. La prevención de riesgos laborales disminuye los costes relacionados con la atención médica de lesiones, rehabilitación e indemnizaciones por accidentes de trabajo.
• Un entorno de trabajo más seguro también incide en unos precios de seguros más económicos y accesibles para las empresas, ya que el riesgo de reclamaciones por compensación o lesiones es menor.

Prevenir riesgos laborales siempre será una opción más rentable para las empresas del sector servicios. La buena noticia es que las marcas y negocios pueden contratar los servicios de empresas de prevención de riesgos laborales para mejorar las normas de seguridad y salud ocupacional.