Laura Montero, Directora Académica de inesdi: “vigilar nuestra reputación digital es clave para optar a una entrevista de trabajo” Empleo agosto 20, 2012 En un entorno tan competitivo donde la oferta de candidatos cualificados supera a la demanda de ofertas cualquier elemento que permita destacar es importante, es el momento en el que la formación especializada en centros de reconocido prestigio tiene un gran peso Sin duda alguna, la formación especializada se ha posicionado como una posible solución al paro juvenil y al paro de larga duración en personas de mediana edad. Laura Montero (@LauraMontero00), Directora Académica de inesdi y consultora de Marketing Estratégico, especializada marketing online y marketing digital, aconseja realizar cursos especializados que permitan destacar al candidato y da algunos tips para encontrar empleo. La formación especializada ha resultado ser, en muchas ocasiones, una solución al problema de encontrar trabajo entre los jóvenes recién licenciados. En un entorno tan competitivo, donde la oferta de candidatos cualificados supera a la demanda de ofertas, cualquier elemento que permita destacar es importante. Y ahí es donde la formación especializada en centros de reconocido prestigio tiene un gran peso. Por otro lado, las empresas que buscan candidatos con estos perfiles, lo hacen en las bolsas de empleo de escuelas o institutos especializados. Laura Montero comenta: “en nuestro caso podemos decir que contamos con una tasa de empleabilidad